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2022年村党支部党建工作总结汇报【3篇】

时间:2022-11-25 党建工作总结 点击:
工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩和不足,从而得出引以为戒的经验。以下是小编整理的2022年村党支部党建工作总结汇报【3篇】,欢迎阅读与收藏。

2022年村党支部党建工作总结汇报1

  下面,我就XXX有关工作向各位领导作个简要汇报。近年来,县委县政府在东城区建设布依茶源小镇,在XXX细寨组实施玛琅文化人居环境改造工程,国际山地自行车穿境而过,当前,时逢全县脱贫攻坚收官时期。XXX党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大及十九届四中、五中全会精神,以“不忘初心、牢记使命”主题教育为主线,牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,以抓住关键少数、注重督促指导、创新活动形式为突破口,统筹推进XXX支部标准化建设,推动XXX基层党组织全面进步。

  一、基本村情

  XXX隶属普安县XXX,距县城23公里,辖20个村民小组;国土面积28.18平方公里,其中,耕地面积8500亩,林地面积24600亩;现种植茶叶面积达12335.6亩,实现人均2.6亩茶。现有村集体经济累计27万元。农户收入主要以茶叶、外出务工、养殖猪、牛、家禽等为主。全村1149户5025人,非贫困户715户3005人,建档立卡贫困户433户2020人。(其中:2014年实现92户456人脱贫;2015年实现71户378人脱贫;2016年实现80户401人脱贫;2017年实现XXX贫困村出列、118户513人脱贫;2018年实现11户52人脱贫;2019年实现44户146人脱贫;2020年实现18户74人脱贫),截止目前,XXX434户2020人已全部脱贫。全村劳动力总户数为1040户,劳动力为2605人,已就业2605人;其中贫困户415户,贫困劳动力1063人;外出务工1006人(返岗710人,外出务工296人);返乡人数78人(截止2020年12月1日)。“十三五”期间完成易地扶贫搬迁入住191户957人,其中,建档立卡贫困户共124户632人。支部现有党员46名,其中,女性党员6名,60岁以上党员26名,外出流动党员6名,支委成员4名。从县禁毒办下派了第一书记,驻村开展帮扶工作。

  二、工作方法和成效

  XXX党支部按照“党建引领、村社合一、企业推动、减贫带富”的工作思路,推进支部“三化”建设,全力做好抓党建促脱贫攻坚工作。

  (一)抓住基层组织建设标准化。通过优中选优选配党性强、作风正、威信高、有党务经验的党员充实到党支部中,做到分工明确、责任落实、团结协作、优势互补,整体功能得到充分发挥。2015年荣获全省“优秀基层党组织”等荣誉称号。严格按照《党支部工作条例》积极加强组织建设,按规定组织换届选举,目前党总支由4名委员组成。2018年支部按照“一旗一徽一廊一栏一室”五个一的建设标准,完善“五小”工程,党员活动室面积达到500平方米,改善村级办公及驻村条件。

  (二)抓住党内政治生活规范化。坚持以党建为引领,深入推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,严格“三会一课”制度,认真开展主题党日活动,打造一流党员活泼的阵地,建好党员管理、干部储备“两本台账”,把党组织建到产业链上、村民小组,把优秀致富能手培养成党员,把党员中的优秀致富能手培养成村干部,筑牢战斗堡垒,统领村级发展。目前,发展新党员1名,培养入党积极分子1名、村级后备干部5名。今年疫情期间把党支部建在防控点上,在林下菌种植基地成立临时党支部,在脱贫攻坚战场上时时展现党员模范带头身影。

  (三)抓住党支部作用中心化。将党建工作与脱贫攻坚、维护稳定等中心工作深度融合,推进村级事务全面发展。党支部始终把产业发展作为推动脱贫攻坚的关键抓手,立足资源优势和区位优势,搞好组织发动,健全利益联结,采取“龙头企业+支部+合作社+农户”的模式,推进村社合一,引领产业发展,推动脱贫攻坚。一是做大林下食用菌产业。XXX为做好“山”文章,深挖“林”潜力,积极探索“五个一”模式(连接一个龙头企业。做强一个合作社。组建一支劳务队。打造一个基地。

  成立一个党支部。),深入推进产业扶贫,动员易地扶贫搬迁户、贫困户、边缘户等到林下食用菌基地务工,增加收入。截止目前,已种植食用菌370亩,吸纳3500余人次到基地务工,其中建档立卡贫困户1817人次,劳务收入40余万元。同时用财政扶贫资金35万元,入股普安县金农生态产业发展有限公司发展林下菌药项目,共覆盖贫困户35户167人。二是做强茶产业。村党支部与普安县福娘茶达成协议,带动16户贫困户利用“特惠贷”资金入股福娘茶进行茶叶加工,每户年均增收6000元。利用省集团帮扶资金1000万元入股正山堂普安红茶,户均2万元资金带帽入股,项目覆盖全镇500户精准贫困户,XXX194户精准贫困户参与其中,公司按每年入股分红模式进行分红,按出售茶青多少来定,多的有1万多,少的保底分红1000元,并且在茶青收购中充分让利贫困户,按照市场价格上浮50%的价格收购贫困户茶青,按目前市场估价,每户贫困户年均每亩收入6000元以上。2020年用财政扶贫资金22万元,按户均1万元入股民安公司茶产业扶贫合作项目,覆盖22户88人。三是做优加工业。利用省集团帮扶资金112万元入股才华手袋有限责任公司,XXX56户292人精准贫困户按户均2万元资金带帽入股,公司按每年入股分红模式进行分红,每户每年可分红1600元。四是做细养殖业。2019年用财政扶贫资金56万元发展长毛兔养殖项目,覆盖28户贫困户116人。今年以来,先后组织召开4次党员大会和11次支委会,在20个村民组组织召开了40余次群众会;街道办领导多次到我们村组织召开座谈会,最终形成了以茶产业为主导、发挥交通优势、挖掘乡村旅游资源的发展思路。

  三、存在的问题和下步打算

  一是党员干部老龄化,知识水平跟不上新时代工作要求,工作能力参差不齐;二是村民生活习惯有待改善、卫生意识有待提高,村庄环境整治需进一步加强;三是需盘活村集体资产,引进人才,培育新型发展产业,把茶产业做活做精做细;四是打造乡村旅游还需加大对基础设施的投入。

  下步工作打算:一是以政治为统领。政治建设是马克思主义政党的根本要求。着力加强党支部标准化建设,必须把党的政治建设作为党支部建设的基础工程和首要任务,教育广大基层党员增强“四个意识",坚定“四个自信”,做到“四个服从”,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,坚决维护党中央权威和集中统一领导,确保党中央的路线方针政策和省委的决策部署在基层不折不扣得到贯彻落实。二是坚持以思想建设为前提。思想建设是党的根本建设,是我们党成功的一大经验,也是我们党的一大优势。着力加强党支部标准化建设,必须抓住思想建设这一前提,把深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前首要的政治任务,在领会深刻内涵、把握核心要义上下功夫;坚持把坚定理想信念、加强党性修养、提升道德境界作为党支部标准化建设的重点内容,抓好党性教育,带领基层党员在思想、作风、党性上持续进行“补钙”“加油”,引导基层党员牢固树立正确的世界观、权力观、事业观。三是坚持以组织建设为核心。着力加强党支部标准化建设,必须坚持以组织建设为核心,着力提高基层党务工作者素质,切实落实党建工作责任制;严把党员发展的政治标准,重点做好从产业工人、青年农民、高知识群体中发展党员工作;加强党支部书记和群众党员的培训力度,不断提升党支部书记政治素养和专业素养,增强普通党员的积极性、主动性、创造性,形成基层党支部凝聚群众的强大磁场。四是坚持以制度建设为根本。着力加强党支部标准化建设,要找准基层党建切入点以增强党组织生机活力为着力点,建立健全“主题党日活动”制度,认真落实“"三会一课"制度、组织生活会制度和流动党员管理制度,突出基层特点,推动学习贯彻向基层延伸。五是全面推进脱贫成效巩固。深入推进“一红一白”主导产业,推进循环农村农业发展,同时发展特色产业林下菌种植、大棚蔬菜等产业;打造好细寨玛琅布依文化,为乡村旅游发展奠定基础;扎实开展村庄环境整治,按照美丽乡村的要求,从卫生抓起、从习惯改起,提前做好融入城市生活的准备。

  总之,XXX党支部带领全村群众形成了共识,在脱贫攻坚中打一场为人民谋福祉的胜仗,我们一定会珍惜好、拥护好,把XXX建设好。

2022年村党支部党建工作总结汇报2

  在县局党委的正确领导下,我校党建工作以贯彻落实“不忘初心,牢记使命”主题教育,学习习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届四中全会精神,深刻学习领会习近平总书记“视察江西于都”重要讲话精神为指引,围绕我校党建工作要点及学校工作思路,突出思想建设、组织建设和作风建设三个重点,全面完成上级部署的各项工作任务,推进学校的规范化管理,进一步提升教育水平,进一步推动学校持续、稳定、健康发展。

  一、加强思想建设,提高整体素质

  加强政治理论的学习。一年来,继续组织党员、教师深入开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,学习习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届四中全会精神,深刻学习领会习近平总书记“视察江西于都”重要讲话精神,将“两学一做”学习教育活动常态化制度化,通过学典型、读红书、践初心,按照“3+X”模式,集体诵读习近平总书记的系列讲话和党章党规、讲述红色故事、读红色家书、交流心得体会,观看《我和我的祖国》影视片等形式开展学习教育活动。本学年把“不忘初心,牢记使命”主题教育为一项重要的政治任务和工作要求来抓,支部充分利用“党员大会”“党课”“党员集中培训”组织党员集中学习,并利用微信平台进行研讨交流,“党员活动日”开展丰富多彩的活动来教育引导党员教师坚定理想信念,潜心教书育人,涵养浓厚学风,用以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大四中全会精神武装头脑,使全体师生的思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来,强化了理论引领,提高了党员教师的思想素质。

  二、强化组织建设,增强党组织的凝聚力

  1、进一步健全党内制度,提高党内生活质量

  认真开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,落实“三会一课”制度、党费收缴制度、党员学习制度、民主评议党员制度等,以规范的制度管理,促进提高党内生活质量。

  进一步建立健全党建工作目标责任考核制度每个党员根据年初制定的目标工作任务,做好相关工作,促进各项党建工作的开展,把党建工作落到实处。支部年终开展了民主评议党员工作,通过党内外评议及支委会研究,评出各年度的优秀党员。

  2、加强干部队伍建设

  认真落实从严管理干部要求,建立健全中层干部谈心谈话制度,对中层干部开展定期、不定期谈话,切实加强和改进对中层干部的日常教育、管理和监督。进一步完善干部考核评价机制,将干部个人考核与部门工作目标完成情况紧密结合,加大完成部门工作实际业绩在干部考核中的比重,细化各处室负责人职责,加强中层队伍建设。

  3、加强党员队伍的管理与教育

  根据上级工作计划要求,认真制定并落实好本支部的年度工作计划。在保证党的常规工作正常化的基础上,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质;围绕学校中心工作,做好教师的思想政治工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用和政治核心作用。

  4、发挥党员的先锋模范作用

  组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。结合教育教学实际,树立党员干部形象,全体党员在各自的岗位上发挥先锋模范作用。教师党员争做教学能手、学科带头人,党员承担高质量的公开课(示范课),并成为学习组、教研组交流发言的带头人。进一步建立健全党员活动及考核记录,为党内评优工作提供可靠依据。

  4、做好党费收缴工作

  我校认真按标准做好党费的收缴工作,及时向上级报送有关报表和党建信息。

  三、抓好作风建设,增强拒腐防变能力

  1、加强师德师风教育

  加强教师的理想信念教育和职业道德教育,组织教师学习《中小学教师行为规范》等,进一步规范教师从教行为;严格要求教师认真履行职责,为人师表,教书育人。坚决治理教师队伍中违反师德的行为,杜绝有偿家教,净化教书育人环境。组织教师学习习近平总书记教师节慰问信,要求广大教师牢固树立习近平新时代中国特色社会主义思想,带头践行社会主义核心价值观,自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感,做学生健康成长的指导者和引路人。牢固树立“构建和谐的育人环境、办人民满意的教育”的根本宗旨,按照“修师德、正师风,强师能、铸师魂”的要求,开展多种形式的教育实践活动,以高尚的人格,高雅的言行,高深的学识,高强的能力,高超的水平、高远的境界,不断提升素质和能力,在教育教学工作中爱岗敬业、乐于奉献,努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。

  2、深化党风廉政建设

  组织全体干部党员认真学习《廉政准则》,严格落实党风廉政建设责任制,深入开展“廉政文化进校园”活动,加强党员干部的廉洁从政教育,教职员工的廉洁从教教育。开展反腐倡廉专项教育活动,组织观看廉政纪录片,撰写心得体会,自查报告,整改措施,个人总结,不断提高广大党员教师廉洁从教的思想认识。

  3、做好校务公开工作

  坚持“公开、公平、民主”的原则,积极落实校务公开、党务公开、“阳光工程”工作,学校的各项工作师资培训、评优评先、职称评聘、年度考核、绩效考核、财务开支等情况,均在校务公开栏中公示,同时经常听取教工对学校工作的意见和建议,大大增强教职工的工作主动性和积极性。

  4、加大效能建设力度

  行政干部继续实行坐班制以及行政值周制度,并切实负起责任,提高工作效率。党员教师每周要做好“党员先锋岗值周”工作,负责学生的进校的交通安全。

  四、关心教职工生活,献爱心,送温暖,注重人文关怀

  积极开展丰富多彩的文体活动,如教职工中成立篮球队,与兄弟单位经常开展友谊赛,三八期间工会组织了女教师爬于山比赛,“七一”和春节期间,支部都要走访慰问老党员、老教师,困难教职工,及时了解他们的生活及家庭情况,帮助解决生活困难,对有重大疾病住院的教职工,都及时到医院看望,给他送去问候与关怀。重阳节期间召开了老教师座谈会等等。团委、年级组开展了拔河赛、接力赛、元旦文艺晚会,五四大合唱比赛等文体活动,以弘扬长征精神、诗歌朗诵比赛、体育运动会等活动,丰富了学生的生活,增进了友谊,提高了班级凝聚力向心力,增强了集体荣誉感。针对学生中的特殊群体,开展以心理疏导为主要内容的爱心助学活动,充分发挥青工组织的正能量。一系列活动的开展,使大家在紧张的工作学习之余,愉悦身心,振奋精神,增进友谊,加强团结。

  一年来,我们通过扎扎实实抓党建常规工作、抓支部自身建设,认真完成县局党委及上级有关部门交办的工作任务,取得一定成绩。但也存在薄弱环节,如学习理论时间不够充足,开展党日活动还不够活跃等。今后,我们将继续按照先进党支部的标准,努力工作,全面加强党的建设,推动学校各项工作又好又快发展。

2022年村党支部党建工作总结汇报3

  机关三支部按照机关党总支和党建处的部署,以开展抓促为抓手,将建立完善学习制度与进行成长观教育相结合,努力把支部建设成既推动工作,又锤炼干部成长的坚强堡垒。现将党建工作总结如下:

  一、党建年度基本情况

  (一)建立学习机制,推动学习型部门建设

  1.“不忘初心牢记使命”主题教育开展情况

  机关第三党支部严格按照学院主题教育办公室的要求,扎实开展好学习和各项工作,全面把握“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,坚持“抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位”,实现“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率”的目标。

  全体党员对照党章规定的党员条件和义务权利,对照《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,对照新时代党的治疆方略,对照群众提出的意见建议等,查找对党忠诚、党员意担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥等方面的差距和不足,提出了整改措施,严格落实整改。

  2.互查互学互评工作

  为提升党建工作规范化水平,按照学院安排,机关第三党支部与马克思主义学院党支部进行了互学互评互检,两个党小组之间进行了互查互学互评,在检查时,认真检查对方的问题,汲取对方的长处,并写出互检工作报告,对于马克思主义学院党支部对我们提出的问题,设立整改台帐,及时整改。

  3.认真落实微党课、发声亮剑常态化

  以学习宣传贯彻落实党的十九大精神为主线,以“不忘初心、牢记使命”为主题,制定了机关三支部党员讲微党课实施方案,制定了机关三支部发声亮剑常态化、长效化实施方案,排出全年计划,将微党课和发声亮剑贯穿到每周五的政治学习中,作到微党课党员全覆盖,发声亮剑全体教师全覆盖。

  (二)切实加强党建工作,增强党组织的战斗力和凝聚力

  1.“三会一课”落实情况

  机关三支部学院从自身实际出发,结合主题党日、“每课三分钟”、发展党员等,坚持和落实好“三会一课”制度,推动“三会一课”常态化,认真履行召集人制度,凡受召集人召集参加某项会议或某项活动的,受召集对象无条件参加。定期以支部为单位组织党员学习党的基本理论和党的路线方针政策,从开学初到现在坚持每周五政治学习制度,结合习近平新时代中国特色社会主义思想、党风廉政建设、扫黑除恶共组织集中学习15余次,每周开展党员讲微型党课和发声亮剑活动,观看各类教育片和警示教育3次,党员干部认真撰写了学习笔记和学习心得。

  2.“5+X”主题党日活动情况

  机关三支部从自身实际出发,在召开主题党日活动时,通过重温入党誓词、讲党课、思想汇报、发声亮剑等开展。

  3.严格审核“每课三分钟”课件

  以“三会一课”为抓手,严格落实学院党组织“每课三分钟”“点评审推”程序。组织全体党员、积极分子、教师代表对课件(教案)进行集中评选审核。党员大会“推”出精品课件。 围绕十九大精神、作风整顿、民族团结教育等主题认真制作了“每课三分钟”的课件,按照点、评、审、推的程序,共推出60多个精品课件进行上报,严格要求教师用合格的教案上讲台,代课老师严格按照课程表上好“每课三分钟”。

  (三)结合“学肃反”工作,开展系列活动

  结合学院党委关于开展“学肃反”工作常态化长效化的安排部署,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和有关文件精神,积极组织开展“学肃反”专题教育活动,扎实开展彻查干部、教职工队伍中的“两面人”专项活动,坚决肃清问题教材的瘤毒,深刻剖析自己在“七个不讲”“六个方面”存在的突出问题,坚决同干部队伍中“两面人”做斗争,开展了“坚决不做两面人”、“全面推进国语教学,在校园进行国语交流”的发声亮剑活动,人人发声,始终同党中央的决策部署保持高度一致,为维护新疆稳定和长治久安总目标的实现,做到了“XSF”和发声亮剑常态化。

  (四)积极进行党员教育,严格党员发展工作

  严格按规定程序和要求发展党员,一年来,有2名同志确定为入党积极分子,1名同志被确定为预备党员。组织委员对所有党员的档案材料进行严格审查、核对,保质保量完成党员档案规范整理工作。

  (五)加强廉政教育,筑牢思想防线

  坚持把党风廉政建设摆上重要日程,开展廉政专题及党内法规学习活动,重点加强党员的理想信念教育和廉洁从政教育。加大对《党章》《宪法》《监察法》、执纪监督规则等党纪法规的宣传教育力度。认真各展廉政谈话,严格落实“三重一大”制度,组织开展了观看廉政教育专题片、案例通报、廉政专题讨论、撰写心得等多种形式的活动,推进廉政文化进校园工作。

  二、目前党建工作存在的不足

  1.政治理论学习力度不够,综合素质不高。总体来讲支部组织生活形式还较为单一,个别党员对理论学习的重要性认识不足,自觉性不够,加之理论学习的形式还较为单一等原因,使得理论学习的深度不够,成效不甚显著,党员的政治理论水平和综合素质有待于进一步提高。

  2.创新意识、创新能力不足。党建工作创新意识不够,对于老师们提出的党的学习活动、文体活动、党课的形式等创新不够,不够多样化方面解决的不好。

  三、改进措施

  (一)强化管理,增强素质。加强党员教育和管理的根本目的是增强党员认识,发挥党员作用。对于党员教育,包括预备党员的教育等,除日常的教育外,有计划、有目标,采取相应的教育措施,开展与党员教育相关的支部生活。对于党员的管理,支部将结合实际,有针对性地建立和健全行之有效的规章制度,使党员教育和管理在制度化、规范化上有新的突破。根据有关规定,进一步加强对预备党员的教育和考察。

  (二)民族团结与三进两联一交友工作,多鼓励督促教师与学生沟通,了解学生想法,对意识形态领域的教育要更加常态化,加大全方位、全过程、全员育人的力度。对于学生中不能全部使用国家通用语言,拿出切实可行的方法,加大问责力度,改变现有状况。

  (三)严格党员管理,在学习、活动和工作方面高要求、严标准、加强约束,以每个党员的先进性体现支部党组织的先进性;多方听取意见,学习更加多样。多听取教师的意见,使学习更加多样化,增强学习效果。

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